ویکی کیو
نمونه سوالات کارشناسی پیام نور مدیریت مبانی رفتار سازمانی آزمون جامع - بخش (1)

نمونه سوالات کارشناسی پیام نور مدیریت مبانی رفتار سازمانی آزمون جامع - بخش (1)

ویکی کیو

۱۴۰۲/۱۰/۱۱

0

مقدمه و توضیحات جامع

بسته طلایی نمونه سوالات کارشناسی پیام نور مدیریت مبانی رفتار سازمانی آزمون جامع - بخش (1) ویکی‌کیو با بالاترین استانداردهای آموزشی توسط تیم متخصص محتوای آموزشی ویکی‌کیو طراحی شده است. این مجموعه به‌عنوان یک ابزار استراتژیک، نیازهای داوطلبان را در شش سطح زیر پوشش می‌دهد:

  • تسلط بر مفاهیم پایه‌ای آزمون
  • ارائه پاسخ به سوالات متنوع
  • شبیه‌سازی شرایط واقعی آزمون
  • پاسخ تشریحی برای سوال‌ها
  • بررسی و توضیح پاسخ با مشاهده اطلاعات بیشتر
  • آموزش تکنیک‌های حل مسئله پیشرفته
ویژگی‌های منحصر به فرد
🎯 پوشش ۱۰۰% سرفصل‌های آزمون - 70 سوال استاندارد مطابق با آخرین تغییرات سرفصل - طبقه‌بندی موضوعی بر اساس مواد امتحانی اعلامی - به‌روزرسانی داینامیک محتوا
📚 پاسخ‌نامه هوشمند - تحلیل گام به گام هر سوال - شناسایی نقاط ضعف و قدرت داوطلب - ارائه راهکارهای شخصی‌سازی شده
مزایای رقابتی این بسته
  • ✅ دسترسی دائمی از طریق وب‌سایت و اپلیکیشن
  • ✅ پشتیبانی ۲۴ ساعته توسط کارشناسان آموزشی
  • ✅ تضمین بالاترین نمره با سیستم ارزیابی هوشمند
  • ✅ بهره‌مندی از الگوریتم‌های یادگیری تطبیقی
سوالات متداول (FAQ)
نحوه دسترسی به محتوای سوالات چگونه است؟

پس از خرید، محتوای بسته بلافاصله در پنل کاربری شما در صفحه "بسته های من" فعال شده و از طریق تمامی دستگاه‌ها قابل دسترسی است.

آیا سوالات و محتوای بسته بروزرسانی می‌شود؟

بله؛ با توجه به تغییرات سرفصل آزمون، هر زمان سوالات و محتوای بسته به‌روزرسانی‌ شود، پس از انتشار به صورت رایگان برای خریداران نسخه آپدیت شده در دسترس قرار میگرد.

🚀 جهش تحصیلی خود را شروع کنید!

همین حالا به جامعه موفقیت‌های تحصیلی بپیوندید

مشخصات بسته
  • ارائه دهندهویکی کیو
  • تاریخ انتشار۱۴۰۲/۱۰/۱۱
  • تعداد تست70
  • قیمت۴۸٬۰۰۰ تومان
  • نمایش و مرور تست هافقط در محیط ویکی کیو
پیش نمایش نمونه سوالات مدیریت مبانی رفتار سازمانی

1 - کداميک از گزينه‌هاي زير تعريف رفتار سازماني را بيان مي‌کند؟

  • الف)مطالعه و درک تفاوت‌هاي بنيادي که بين ارزش‌ها، نگرش‌ها و رفتار در کشورهاي مختلف و درون سازمان‌ها وجود دارد.
  • ب)مطالعه منظم عمليات، اقدامات، کارها و نگرش هاي افرادي که سازمان را تشکيل مي دهند.
  • ج)مطالعه و تحقيق درباره علومي که مي‌توان بدان وسيله درباره افراد انساني و فعاليت‌هاي آنان مطالبي آموخت.
  • د)سنجش، توجيه و برشمردن علت و تغيير رفتار افراد انساني.

2 - کداميک از گزينه‌هاي زير جزء علل توجه مديران به «رضايت شغلي افراد» نمي‌باشد؟

  • الف)مي‌توان بين ميزان رضايت شغلي فرد و توليد يک رابطه مستقيم مشاهده کرد.
  • ب)رضايت شغلي فرد با ميزان غيبت و جابجايي کارکنان رابطه معکوس دارد.
  • ج)مديران در برابر کارکنان خود احساس مسئوليت انساني مي‌نمايند و بايد از نظر عاطفي آن‌ها را ارضاء نمايند.
  • د)در رفتار سازماني رفتار فرد يا گروه در رابطه با کار از اهميت ويژه‌اي برخوردار است.

3 - کداميک از گزينه‌هاي زير در مورد سازمان صحيح نمي‌باشد؟

  • الف) ساختار رسمي است.
  • ب)کارها هماهنگ شده و برنامه‌ريزي شده است.
  • ج)مستلزم وجود دو يا چند نفر است.
  • د)هدف مشترک و غير معمولي است.

4 - کدام يک از موارد زير جزء علومي که در رفتار سازماني نقش دارند به حساب نمي‌آيد؟

  • الف)روان‌شناسي
  • ب)روان‌شناسي اجتماعي
  • ج)علوم ارتباطي
  • د)علوم سياسي

5 - کداميک از موارد زير جزء هدف‌هاي سه گانه رفتار سازماني نمي‌باشد؟

  • الف)تغيير رفتار انساني
  • ب)توجيه رفتار انساني
  • ج)پيش‌بيني رفتار انساني
  • د)کنترل رفتار انساني
دیدگاه ها
خانهبسته تستیآزمون آنلایندرآمدزایی